<일요시사TV 세로브리핑> ‘조두순 출소’ 당국은 피해 가족보다 가해자 안전이 우선?

거리두기 2.5단계
국내 코로나19의 확산세가 심상치 않아 보입니다.

연일 600명 안팎으로 신규 확진자가 발생하면서 ‘3차 팬데믹’ 우려마저 나오는데요.

박능후 중대본 1차장은 “유례가 없는 규모로, 수도권은 이미 코로나 전시 상황”이라고 밝혔고, 방역당국은 8일 0시를 기준으로 거리두기 단계를 격상시켰습니다.

수도권은 2.5단계, 비수도권의 경우 2단계가 적용됐으며, 오는 28일 0시까지 3주간 유지됩니다.

연말까지 고삐를 죄어 확산을 막겠다는 방역당국의 계획인데요.

거리두기 2.5단계에는 어떤 방역지침이 내려졌을까요.


우선 클럽·룸살롱 등 유흥주점, 단란주점, 감성주점, 콜라텍, 헌팅 포차 같은 5종의 유흥시설은 기존과 동일하게 운영 제한이 유지되며 추가로 방문판매, 직접 판매홍보관, 노래연습장, 실내 스탠딩 공연장, 학원, 교습소, 실내체육시설에 영업 제한과 같은 집합금지가 내려집니다.

단 직업훈련기관에 포함된 학원일 경우 21시부터 익일 5시까지만 운영 중단됩니다.

결혼식 같은 모임 행사의 경우 50인으로 제한되며 장례식은 빈소별 30명 미만으로 유지됩니다.

PC방, 영화관, 오락실, 독서실, 놀이공원, 미용실을 포함한 대부분의 다중이용시설 영업시간이 저녁 9시부터 다음날 새벽 5시까지 중단됩니다.

카페의 경우 포장, 배달만 허용되고 식당은 21시 이후로는 포장, 배달만 허용됩니다.

호텔, 게스트하우스, 파티룸 등 숙박시설이 주관하는 연말연시 행사 및 파티가 금지되고 아파트 내 헬스장, 사우나, 카페, 독서실 등 편의시설은 운영이 금지됩니다.

스포츠의 경우 모두 무관중 경기로 진행되고 문화, 체육관광 등의 국공립시설들도 모두 운영이 중단됩니다.


종교활동은 비대면을 원칙으로 하며 모임과 식사가 금지됩니다.

21시 이후에는 버스, 지하철의 운행이 30% 감축됩니다.

모든 업종은 필수적으로 환기와 소독을 철저히 하고 출입자 명단관리 역시 필수적으로 해야 합니다.

지침을 한번이라도 어길 시에는 집합금지처분이 내려지는 원스트라이크 아웃제를 적용합니다.

강화된 방역지침은 이용시설뿐만 아니라 개개인에게도 적용되는데요.

실내는 물론 2m 이상 거리 유지가 어려운 실외에서도 마스크 착용이 의무화되며, 미착용 시에는 과태료가 부과됩니다.

소규모 집단감염이 전국에서 발생하는 상황이 이어지면 방역당국은 긴장하고 있습니다.

엎친 데 덮친 격으로 겨울철을 맞이해 일부 개장한 스키장으로 인파가 몰리면서 전국적 대유행인 3단계 격상도 논의되고 있는데요.

3단계 격상 시 사회기능은 정지하며 그로 인한 피해는 상상조차 되지 않습니다.

그리고 그 피해는 다시 나에게 돌아온다는 것을 명심해야 합니다.
 

조두순 출소
2008년 12월 당시 8세 여아를 잔인하게 성폭행한 조두순, 오는 12일은 12년의 복역을 마친 조두순이 출소하는 날입니다.

최근 포털사이트 실시간 검색에 ‘조두순’이 등장하며 조두순의 출소일이 세간의 이목을 받고 있는데요.


조두순은 출소 후 안산 자택으로 돌아갈 예정이라고 합니다.

이에 조두순의 자택에서 멀지 않은 곳에 살던 피해가족은 이사를 가야만 했습니다.

피해자가 떠나야 하는 안타까운 소식에 많은 대중은 분노했고 급기야 SNS를 통해 조두순을 “응징하겠다”며 보복 의지를 밝히기도 했는데요.

유튜브에도 ‘조두순 응징’을 주제로 한 영상들이 속속 게시되며 종합격투기 선수 명현만 역시 조두순 응징을 예고했습니다.

조두순도 이런 소식을 들었던 걸까요? 아니면 자신이 저지른 죄가 무겁다는 것을 알았던 걸까요?

출소를 앞둔 조두순은 “시민들이 날 집단폭행할 수도 있어 두렵다며” 1시간에 팔굽혀펴기를 1000개씩 하는 등 체력을 기르는 것에 전념하고 있다는 동료 재소자의 증언이 있었습니다.


이에 대해 법무부는 ‘사실과 달리 과장된 표현’이라고 밝혔습니다.

지난 7일 안산보호관찰소는 조두순의 출소가 워낙 여론의 관심을 받고 있기 때문에 큰 시비나 마찰을 우려해 보호관찰소 담당자가 호송차를 통해 안산으로 이동할 가능성이 있다고 밝혔습니다.

게다가 조두순이 현재 어느 교도소에 있으며 어디로 이송했는지 밝힐 수 없다고 전했습니다.

안산시는 ‘조두순의 자택 인근에 34대의 CCTV 추가 설치 및 6명의 청원경찰을 배치하겠다’고 밝혔는데요.

경찰도 조두순 출소 직후 ‘성범죄자 알림e’ 앱을 통해 신상과 거주지 정보를 공개할 예정이며 24시간 ‘1대1 전자 감독’을 실시할 예정입니다.

‘조두순을 응징하겠다’고 공개적으로 밝힌 유튜버들에 대해서는 ‘법과 원칙에 따라 대응하겠다’고 밝혔습니다.

그러나 최근 조두순이 안산시 다른 동으로 전입 신청한 사실이 알려지면서 그동안 준비한 경찰과 안산시의 노력이 무산되는 모양새입니다.

출소일은 다가오는데 “후속 대책은 검토 중”이란 답변만 내놓는 당국의 답변 속에 시민들의 불안감은 커지고 있습니다.

피해 가족의 안전은 보장받지 못했는데, 조두순의 안전은 보장받는 상황에 쓴웃음이 지어지는 건 왜 일까요?
 



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<단독> 국방부, 내란 문건 ‘대청소 프로젝트’

[단독] 국방부, 내란 문건 ‘대청소 프로젝트’

[일요시사 취재1팀] 오혁진·김철준 기자 = 12·3· 내란 사태와 관련된 국방부 문건이 대규모로 파쇄된 것으로 파악됐다. 이 조치는 오영대 전 인사기획관의 지시로 이뤄졌다. 오 전 기획관은 검찰 특수본과 재판서 정보사와 수사2단 인사안의 문제점을 증언했던 인물이다. 자신이 비상계엄에 적극적으로 가담한 사실을 숨기기 위해 수사에 협조한 것으로 의심되는 대목이다. “올해 초 신년맞이 대청소라면서 문서를 대량으로 파쇄했다.” <일요시사>와 접촉한 국방부 직원들의 말이다. 파쇄된 문건들은 12·3 내란 사태와 관련된 자료라고 한다. 지시자는 오영대 전 국방부 인사기획관이다. 검찰 수사에 협조했던 인물로 알려져 있으나 실상은 다르다는 게 군 내부자들의 주장이다. 뭘 숨기나 안규백 국방부 장관이 지난달 말 취임하면서 시작한 첫 번째 군 개혁은 인사다. 신임 인사기획관에 일반 공무원 출신인 이인구 군사시설기획관을 임용한 건 안 장관이 강조해 왔던 ‘군 문민통제’와도 맞닿아 있다. 인사기획관은 본래 예비역 장성이 맡아왔다. 이 신임 기획관의 전임자였던 오 전 기획관도 예비역 준장 출신이다. 군 내부에서는 국방부에 여전히 12·3 내란 사태에 협조한 군인들이 남아 있다고 지적한다. 핵심으로 인사기획관실의 총괄과이자 인사기획관의 일정, 예산 등을 모두 관리하는 인사기획관리과가 언급된다. 다수의 국방부 관계자들은 “오 전 기획관은 물러났지만 책임져야 할 다수의 인물이 아직 자리를 보전하고 있다”고 전했다. 이 부서의 간부들은 전부 육군사관학교 출신이다. 과장 김모 대령은 오 전 기획관이 대령이었을 때 소령으로 근무했고, 총괄 이모 중령은 오 전 기획관이 특전사 여단장을 역임했던 1공수여단서 중대장과 707중대장을 거쳤다. 장군인사팀장 김모 대령은 김용현 전 국방부 장관이 수도방위사령관으로 근무했던 시절 비서실장을 역임하기도 했다. 김 전 장관과 가깝거나 육사 출신인 이들이 국방부 인사의 핵심부서인 인사기획관리과에 포진하면서 계엄 실행을 위한 보직 이동이 이뤄진 셈이다. 김 전 장관은 실제 대통령경호처장일 때부터 노상원 전 국군정보사령관과 군 인사에 대해 논의했다. 직무에서 배제되지 않은 인사기획관리과 간부들은 ‘장관이 모든 책임을 오 전 기획관에게 묻는 형식으로 퇴직을 시켰으니 우리는 지시를 받아 어쩔 수 없이 한 것처럼 조용히 지내면서 정부초기 개혁의 소나기만 피하면 진급 가능’이라며 서로서로 쉬쉬하고 있다고 한다. <일요시사> 취재를 종합하면 인사기획관리과 간부들은 내란 이후인 지난해 12월 중순 오 전 기획관의 지시에 따라 문건 파쇄를 계획했다. 김 전 장관이 물러난 이후 인사기획관리과장 김 대령 및 총괄인 이 중령 외에는 계획되지 않은 대면보고는 금지했고 내부 보안에 심혈을 기울였다. 인사과 간부들 계엄 실패 후 12월 계획···1월 파쇄 “지시자는 검찰 수사 응했던 오영대 전 인사기획관” 한 달여 뒤 이 중령은 모든 과에 ‘신년맞이 대청소’를 하라고 전파했다. TF 자리 배치와 오래된 문건을 정리한다며 유독 인사기획관리과만 복도로 책상을 빼고, 대량 세절이 가능한 세절실을 예약해 엄청난 양의 문서들을 파쇄했다. 여기엔 내란 핵심 파일도 포함된 것으로 파악됐다. 안 장관은 이와 관련해 국회에서 오 전 기획관에게 여러 차례 질문한 바 있다. 당시 오 전 기획관이 당황해하며 우물쭈물하는 모습이 담긴 동영상이 퍼지기도 했다. 이 중령은 동영상을 보며 웃는 직원들의 명단과 안 장관에게 제보한 인물을 색출하기 위해 탐문 활동을 벌여 오 전 기획관에게 추정해 보고했다. 이들은 모두 오 전 기획관으로부터 승진추천, 성과상여금, 각종 포상 등 인사상 불이익을 본 것으로 전해진다. 이들이 문건을 파쇄한 이유는 내란에 적극적으로 가담했기 때문으로 보인다. 내란 당일 오후 10시가 넘은 시각임에도 퇴근하지 않고 사무실에 있던 오 전 기획관의 지시를 받은 이 중령은 각 과의 총괄 담당자들을 소집해 ‘계엄 선포가 됐는데 선제적으로 인사 관련 조치를 왜 안 하냐’ ‘합참에는 계엄사령부가, 지작사령부에는 지역계엄사령부가 곧 창설될 텐데 각 군 본부 및 지작사와 인사 지침을 협의해 계엄령 취지에 맞게 배포하라’고 강조했다. 특히 오 전 기획관은 계엄 해제 결의안이 국회 본회의 테이블을 통과했음에도 합동참모본부 전투통제실에서 이 중령에게 “(계엄이) 해제되긴 했는데 다시 시행될 수도 있으니 빨리 계엄사 창설 지원을 위한 인사 조치를 완성하고 지작사 병력에 대한 휴가 지침 및 통제 등 건의 사항을 받아보라”고 지시한 것으로 알려졌다. 오 전 기획관은 내란 직전까지 김 전 장관의 의중에 따라 군 인사를 반영했다. 최근 내란 특검팀이 군 장성급 인사 자료 확보에 나선 것도 이에 관해 들여다보기 위한 것으로 확인됐다. 특검팀은 최근 국방부 장군인사팀과 육군본부 장군인사실 등을 압수수색해 해당 부서 내 인사 관련 파일 등을 확보했다. 정치권에선 지난 2023년 11월과 지난해 4월 이례적인 인사가 이뤄졌다는 지적이 제기됐다. 진급에 절박한 군 인사들을 계엄 실행 세력으로 활용했단 의혹이다. 더불어민주당 추미애 의원은 “윤석열정부 장군 인사는 특이하고, 이례적인 경우가 유독 많았다”며 “인사를 통해 군을 장악하고, 내란을 준비했다는 의혹 관련 특검의 철저한 수사가 필요하다”고 말했다. “2·3차 계엄 대비 문건 없애” 증거 인멸 국회서 해제 불구 지작사와 인사 논의? 내란중요임무종사 혐의로 재판에 넘겨진 여인형 전 방첩사령관, 이진우 전 수도방위사령관, 곽종근 전 특수전사령관은 지난 2023년 11월 인사에서 소장에서 중장으로 진급했다. 박안수 전 계엄사령관은 ‘75주년 국군의 날 행사기획단장 겸 제병지휘관’ 등 한직에서 2023년 10월 육군참모총장에 발탁됐다. 지난해 4월엔 지휘부에 이어 작전본부 인사가 이어졌다. 원천희 당시 육군 소장이 4차 진급으로 합참 정보본부장으로 승진했고, 이승오 소장은 군단장을 거치지 않고 합참 작전본부장으로 진급했다. 안찬명 당시 육군22사단장은 임명 5개월 만에 합참 작전부장으로 보직을 옮겼다. 통상 사단장은 1년 반~2년가량 보직을 맡는다. 군 안팎에서 이례적이란 평가가 나왔던 이유다. 경질 위기이던 문상호 전 정보사령관은 유임됐다. 그는 지난해 6월 정보사 군무원의 블랙요원 명단 국외 유출 사건 및 박민우 전 정보사 100여단장과의 갈등 등으로 논란의 중심에 섰다. 당시 국방부 장관이던 신원식 전 안보실장은 지난해 8월 국회에서 “후속 조치를 강하게 할 생각”이라고 언급했지만, 다음 달 본인이 장관직에서 물러났다. 검찰 비상계엄 특별수사본부는 군 관계자에게서 “노 전 사령관과 김 전 장관이 장군들 인사에 대해 논의했고 오 전 기획관에게 전달됐다”는 진술을 확보한 바 있다. 위기감을 느낀 오 전 기획관은 특수본 수사에 적극적으로 협조하기 시작했다. <일요시사>가 입수한 오 전 기획관의 특수본 진술조서를 보면 그는 “신원식 (전 국방부) 장관이 저와 원천희 국방부 정보본부장에게 문 전 사령관에 대한 보직해임·정보사령관 교체 검토를 지시했으나 지난해 9월6일, 김 전 장관이 취임하면서 문 전 사령관에 대한 ‘현 보직 유지’를 지시했다”며 “납득하기 어려운, 이해하기 어려운 인사였다”고 했다. 앞뒤 달랐다 오 전 기획관은 “(문 전 사령관이 박 준장으로부터 고소당한 혐의가) 어느 정도 사실로 확인됐지만 문 전 사령관에 대한 인사 조치는 없었다”며 “공론화된 문제고 어느 정도 사실로 확인됐는데도 이렇게 유야무야 넘어가는 일은 거의 없다고 생각한다”고 말했다. <hounder@ilyosisa.co.kr> <kcj5121@ilyosisa.co.kr>