[일요시사=김설아 기자] 직장인 10명 중 9명은 사표를 던지고 싶어도 구직난과 카드값 등의 이유 때문에 참는 것으로 나타났다.
취업포털 ‘잡코리아’가 최근 남녀직장인 1479명을 대상으로 ‘사표 경험’에 대해 설문조사를 실시한 결과, ‘사표를 던지고 싶었던 경험이 있느냐’는 질문에 ‘있다’라고 답한 직장인이 94.9%에 달했다고 밝혔다.
‘사표를 던지고 싶은 경험이 있다’고 답한 직장인 1403명을 대상으로 ‘실제 사표를 던져 봤느냐’고 질문에 ‘사표를 던지지 못했다’고 답한 응답자가 52.2%로 절반을 넘었다. 사표를 ‘던져봤다’고 답한 직장인은 47.8%로 나타났다.
사표를 던지지 못했던 이유에 대해 ‘구직난 등 취업상황이 좋지 못하기 때문’이란 답변이 응답률 67.4%로 가장 많았다. 이어 ▲카드값, 대출금 등 당장 돈 나갈 일이 많아서 50.5% ▲아직 경력이 부족해서 19.8% ▲복지 등 근무환경이 좋아서 14.5% ▲직장동료들이 좋아서 7.9% ▲업무에 만족하기 때문에 2.9% ▲회사가 돈은 많이 줘서 2.3% 등의 순이었다.
사표를 던져봤다고 답한 직장인 670명은 ‘사표를 던지고 후회했던 것’으로 ‘옮긴 직장도 별반 다를 것이 없다’란 답변이 응답률 53.9% 가장 많았다. 다음으로 ▲재취업이 쉽지 않다 44.0% ▲당장 돈을 벌지 못 한다 34.5% ▲연봉 등 처우가 낮아졌다 13.4% 순으로 조사됐다.
‘사표를 던지기 전 반드시 체크해야 할 것은 무엇’이냐는 질문에 ‘이직 할 곳은 있는지’란 답변이 응답률 74.7%로 가장 많았다. 이어 ▲감정에 치우치지 않는 이성 44.6% ▲카드 값, 대출이자 등을 감당할 통장 잔고 22.4% ▲성과관리 등 주기적으로 업데이트한 이력서 18.7% 등의 순으로 나타났다.
잡코리아 헤드헌팅 황선길 본부장은 “대책 없이 사표를 던지는 것은 자칫 후회를 불러 올 수 있다”며 “최근 같이 구직난이 심각한 상황에서는 회사를 그만두는데 더욱 신중을 기할 필요가 있다”고 설명했다.
